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Dia Brasil, es una empresa minorista que recientemente anunció varias ofertas de trabajo en todo el país. La remuneración será proporcional al rol desempeñado en la empresa, además de brindar diversos beneficios a sus empleados. Los interesados pueden postularse en línea para las vacantes.
Según la empresa, los salarios se acuerdan al momento de la entrevista, el candidato tendrá varios beneficios luego de la contratación, tales como: bonos de comida, bonos de transporte, seguro de vida, asistencia médica y dental. Las vacantes son efectivas y también hay oportunidades para la modalidad Joven Aprendiz.
En 2019, DIA Brasil cumplió 18 años de operación en el país, la red también opera en 3 países diferentes (Argentina, España y Portugal). Actualmente, cuenta con alrededor de 7 mil empleados en Brasil, con más de 800 tiendas en los estados de São Paulo y Minas Gerais, además de 5 centros de distribución y sede en São Paulo/SP.
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Vacantes en DIA Brasil
- Pasante de Reclutamiento y Selección;
- Analista personal de ADM de JR;
- Analista Senior de Sistemas;
- Carnicero;
- Consultor de Recursos Humanos de Store Pl (minorista);
- Joven Aprendiz del Área de RRHH;
- Gerente de Tienda;
- Especialista Digital MKT (CRM);
- Gerente de Tienda;
- Operador de Almacén;
- Operador de Tienda;
- Gerente de Seguridad de la Información;
- Empleado de carnicería;
- Joven Aprendiz para Cadena de Supermercados;
- Asistente de datos;
- Asistente Comercial;
- Consultor de RRHH “Externo” de Tienda;
- Analista Junior de Proyectos y Procesos;
- Asistente de Selección;
- Asistente Administrativo – DHO;
- Asistente de Precios/Precios;
- Operador de panadería;
- Analista Junior de Inteligencia Comercial;
- Asistente del Departamento de Personal;
- Gerente de Carnicería;
- Ayudante de carnicería;
- Técnico en Seguridad Ocupacional;
- Operador Logístico;
- Inventor;
- Ayudante de cocina;
- Responsable de zona.
En Grupo DIA se garantiza que los franquiciados mantengan un ambiente de trabajo respetuoso con la dignidad de las personas
en el que no se permiten conductas que puedan vulnerar la dignidad y el respeto o que violen los principios del código ético de la empresa. Este código es el elemento esencial que orienta las actividades en torno a la confianza.
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Descubra cómo aplicar
Para postularse a cualquiera de las vacantes en la empresa Dia Brasil, debe acceder a la página de registro de la empresa y luego hacer clic en la vacante deseada y verificar si cumple con los requisitos requeridos, y luego esperar a que la empresa responda vía correo electrónico.
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